Лекция «Границы консультирования — где заканчивается компетенция карьерного консультанта»
Карьерный консультант работает без лицензии, без профстандарта под своим названием и без закона о психологической помощи — и при этом каждый второй практик за год направлял клиента к врачу. Восемнадцать тем о том, где проходит потолок компетенции: формула «выявить признак и рекомендовать — можно, определить состояние — нельзя», рамка направления, построенная на повседневном функционировании, протокол разговора из восьми шагов и порядок действий при отказе, кризисные нормы закона о психиатрической помощи, конфиденциальность без свидетельского иммунитета и четырнадцать красных линий.
Для практикующего карьерного консультанта, к которому под карьерным запросом приходит то, что карьерным запросом не является. Клинической подготовки не требуется и не предполагается: лекция построена ровно наоборот — на том, чего человек без такой подготовки делать не вправе. Механику выгорания разбирает отдельная лекция, устройство договора и структуру консультации — другая; здесь только граница компетенции и то, что делается после того, как признак замечен.
Продвинутый уровеньПосле лекции вы сможете
- Разводить карьерного консультанта, психолога-консультанта, врача-психотерапевта и врача-психиатра по предмету работы и по режиму регулирования — что лицензируется, что стандартизировано, а что не регулируется вовсе
- Держать потолок компетенции по формуле профстандарта 537н: выявить признак и рекомендовать обратиться — можно, определить состояние — нельзя
- Принимать решение о направлении по уровню повседневного функционирования и кластеру признаков с их длительностью, частотой и интенсивностью, а не по одному симптому и не по баллам шкалы
- Проводить разговор о направлении по восьми шагам, называя наблюдаемое поведение вместо состояния, и работать дальше при отказе клиента — включая предложение поставить работу на паузу
- Действовать в кризисе по закону № 3185-1: звонить 112 при непосредственной опасности и знать, что заявление об освидетельствовании вправе подать и иной гражданин, в неотложном случае устно
- Говорить клиенту правду о пределах конфиденциальности: свидетельского иммунитета у консультанта нет, а записи о состоянии — специальная категория персональных данных с одним штатным основанием
- Различать право сообщить о риске и несуществующую обязанность это сделать, опираясь на пункт 3 части 2 статьи 10 закона № 152-ФЗ
- Замечать признаки перегрузки и зависимости в самом себе и нести расхождение оценок в супервизию, а не решать его внутренним усилием
- Направлять не только вниз, к психиатрии, но и вбок: к юристу по трудовому праву, финансовому консультанту, врачу-терапевту, в соцзащиту и правоохранительные органы
18 тем и 50 тестов на понимание
Каждая тема — один экран и одна мысль. В конце темы — ситуационные вопросы: ответили верно, идёте дальше.
Часть 1. Кто вы по документам
Четыре профессии на одном стуле
Закона о психологической помощи нет, и дат не будет
Потолок компетенции: выявить признак и рекомендовать
Часть 2. Что известно о риске
Как часто это приходит на самом деле
Что измерено у тех, кого консультировали с расстройством
Клиент доволен, а консультант видит другое
Часть 3. Признаки
Главный индикатор — повседневное функционирование
Семь категорий и их пороги
Признаки, которые видно не в клиенте, а в себе
Часть 4. Разговор и кризис
Восемь шагов одного разговора
Если клиент отказался
Кризис: 112 и статья 23
Часть 5. Право и записи
Свидетельского иммунитета у вас нет
Заметка «не спит, говорит о подавленности» — специальная категория данных
Почему нельзя просто прогнать шкалу
Часть 6. Границы
Границы вбок: не только к психиатру
Что сказано до начала работы
Четырнадцать красных линий
Темы лекции: карьерный консультант, границы компетенции, направление к специалисту, психолог, психиатр, супервизия, конфиденциальность, персональные данные, профстандарт 537н, этика консультанта
Обновлено: 19 сентября 2026
Читаете, отвечаете, видите результат
Интерактивная лекция с тестами: тема — экран текста, за ним вопрос по этой же теме. Ни видео, ни вебинаров, ни дедлайнов.
Тесты внутри тем
50 тестов по ходу лекции — ситуационных, на понимание, а не на зубрёжку.
Старт — бесплатно и сразу
Первые темы открыты без регистрации: нажали — учитесь. Понравилось — продолжите по аккаунту, полный доступ от 99 ₽. Прогресс сохраняется на той же теме.
Коротко о главном
Сколько времени займёт лекция?
Это бесплатно?
Что у меня останется после лекции?
Лекция научит распознавать депрессию и другие расстройства у клиентов?
В каталоге есть лекция о механике выгорания. Чем эта отличается?
Границы консультирования — где заканчивается компетенция карьерного консультанта — открывается прямо сейчас
18 тем, 50 тестов и около 75 минут вашего времени. Первые темы — бесплатно и без регистрации: начните и решите по делу, а не по описанию.
Начать лекцию →Уже проходили? Личный кабинет помнит, на чём вы остановились.
По тем же темам
Каждая лекция открывается сразу — первые темы бесплатны, подписка открывает все.
Аутплейсмент — услуга, в которой платит один, а работаете вы с другим
Аутплейсмент оплачивает работодатель, а работает консультант с тем, кого этот работодатель увольняет, — и вся…
Карьерная диагностика: как услышать запрос под словами «хочу больше денег»
Недовольство доходом называет 51 % тех, кто задумывался об увольнении, а 62 % работающих не имеют на примете ни одной…
Конфиденциальность и коммерческая тайна для ассистента — что можно переслать, назвать и хранить
Ассистент живёт под чужим режимом: он его не строит, но каждый день решает бытовой вопрос — переслать файл себе на…