17 тем · ~65 минут · 42 теста

Лекция «Платформенная занятость — права курьера, водителя, селлера и владельца ПВЗ по 289-ФЗ»

Что меняется 1 октября 2026 года, когда вступает в силу 289-ФЗ: шесть обязательных условий договора с площадкой, сроки уведомления 45 и 15 дней, акт сверки за 7 рабочих дней, досудебная жалоба — 15 дней на ответ и 48 часов на снятие мер, лимит 60 часов на одного заказчика, признаки подмены трудовых отношений и цена добровольных гарантий: 71 525,52 ₽ за год стажа плюс 1 344 или 1 920 ₽ в месяц за больничный.

Для кого

Для взрослого человека в России, который зарабатывает через приложение: развозит заказы, водит такси, продаёт на маркетплейсе, берёт разовые задания на бирже подработок, репетиторствует через сервис или держит пункт выдачи. Формально он не сотрудник, а «партнёр», «исполнитель» или «селлер» — и до сих пор почти все правила этих отношений устанавливала одна сторона.

Базовый уровень — с нуля
Что получишь

После лекции вы сможете

  • Находить в своей оферте шесть обязательных вещей — основания санкций, их размеры, порядок и сроки расчётов, порядок обжалования, правила акций, критерии рейтинга — и видеть, чего в ней не хватает по закону
  • Считать сроки, на которые можно ссылаться: 45 и 15 календарных дней на уведомление об изменениях, 7 рабочих дней на акт сверки, 5 рабочих дней на предупреждение об акции, 15 календарных дней на ответ по жалобе и 48 часов на снятие мер
  • Проходить спор с площадкой в правильном порядке — основание из договора, досудебная жалоба через личный кабинет, затем ФАС и суд — и не терять иск из-за пропущенной обязательной ступени
  • Отличать действующую норму от заголовка: 60 часов на одного заказчика вместо обсуждавшихся 160, сохранённая гражданско-правовая природа отношений вместо «курьеров переведут в штат», процедура обжалования вместо гарантии результата
  • Считать деньгами свои социальные гарантии: 71 525,52 ₽ за год пенсионного стажа до 31 декабря 2026 года, 1 344 ₽ или 1 920 ₽ в месяц за страхование на случай болезни с правом на пособие через 6 месяцев уплаты

Вы разобрали платформенную занятость по состоянию на 23 августа 2026 года: кто такой платформенно занятый и почему оценки численности расходятся от 3,2 млн (платформа как основная работа) до более чем 7,4 млн (любая подработка); что делает Федеральный закон от 31.07.2025 № 289-ФЗ с 1 октября 2026 года и чего он не делает — гражданско-правовая природа отношений сохраняется, страхования исполнителя и охраны труда из него не возникает; три роли закона и обязательный статус НПД или ИП; шесть строк, которые надо найти в своей оферте, и трёхлетнее хранение прежних редакций договора; сроки уведомления 45 и 15 календарных дней; акт сверки за 7 рабочих дней и правила скидок — 5 рабочих дней, явное согласие, своя минимальная цена, запрет санкций за отказ; закрытый перечень оснований для штрафов и блокировок; досудебное обжалование — 15 календарных дней на ответ, 48 часов на снятие мер, обязательная ступень перед судом; раскрытие критериев ранжирования без раскрытия алгоритма; критерий систематичности из постановления Правительства № 760 от 19.06.2026 — более 60 часов в месяц на одного заказчика шесть месяцев подряд и пауза в два месяца; признаки подмены трудовых отношений, статьи 15 и 19.1 ТК РФ и дело № А54-1195/2023; обмен данными с ФНС по статье 20; добровольные гарантии деньгами — 71 525,52 ₽ за год пенсионного стажа и 1 344 или 1 920 ₽ в месяц по эксперименту с больничным до 31.12.2028; ответственность за вред третьим лицам, которая осталась на исполнителе; отдельный набор рисков пункта выдачи; и семь ситуаций с готовым порядком действий.

Программа

17 тем и 42 теста на понимание

Каждая тема — один экран и одна мысль. В конце темы — ситуационные вопросы: ответили верно, идёте дальше; ошиблись, объяснение сразу.

Часть 1. Кто вы и что за закон

1

Платформенно занятый — это кто и сколько таких людей

2

289-ФЗ: что за закон, реестр площадок и кто за ними надзирает

3

Чего закон не даёт: шесть ожиданий, которые не сбудутся

4

Три роли: оператор, партнёр, пользователь — и обязательный статус

Часть 2. Договор, сроки и деньги

5

Договор с платформой: шесть строк, которые надо найти в своей оферте

6

45 дней и 15 дней: как теперь меняют условия

7

Деньги: акт сверки за 7 рабочих дней и скидки за ваш счёт

Часть 3. Санкции, спор и алгоритм

8

Штрафы и блокировки: конец формулировке «нарушение правил сервиса»

9

Досудебное обжалование: 15 дней, 48 часов и ступень, которую нельзя пропустить

10

Рейтинг и выдача: критерии раскрывают, алгоритм — нет

11

Лимит 60 часов: где заканчивается подработка на одного заказчика

Часть 4. Границы, налоги и гарантии

12

Подмена трудовых отношений: где граница и кто её проверяет

13

Налоговая видит платформу: обмен данными по статье 20

14

Пенсия и больничный: всё, что есть, — добровольное и платное

Часть 5. Риски и практика

15

Травма и вред третьим лицам: самое незакрытое место темы

16

Пункт выдачи заказов: партнёр с отдельным набором рисков

17

Что делать: семь ситуаций и порядок действий в каждой

Темы лекции: платформенная занятость, 289-ФЗ, самозанятые, НПД, курьеры, такси, маркетплейсы, селлеры, ПВЗ, блокировка аккаунта, рейтинг, пенсия, больничный, право, 2026

Обновлено: 22 августа 2026

Как устроено обучение

Читаете, отвечаете, видите результат

Интерактивная лекция с тестами: тема — экран текста, за ним вопрос по этой же теме. Ни видео, ни вебинаров, ни дедлайнов.

Тесты внутри тем

42 теста по ходу лекции — ситуационных, на понимание, а не на зубрёжку. Разбор ответа появляется сразу, ждать проверки не нужно.

Старт — бесплатно и сразу

Первые темы открыты без регистрации: нажали — учитесь. Понравилось — продолжите по аккаунту, полный доступ от 99 ₽. Прогресс сохраняется на той же теме.

Вопросы

Коротко о главном

Сколько времени займёт лекция?
Около 65 минут на 17 тем. Прогресс сохраняется, поэтому лекцию можно проходить частями и возвращаться к ней позже.
Это бесплатно?
Начало — да: первые 3 темы открыты сразу, без регистрации. После бесплатной регистрации откроются темы до 6-й — вместе с частью из 42 тестов и монетами за верные ответы. Полная лекция — 99 ₽ навсегда, либо подписка на все лекции платформы от 499 ₽ в месяц.
Что у меня останется после лекции?
Вы разобрали платформенную занятость по состоянию на 23 августа 2026 года: кто такой платформенно занятый и почему оценки численности расходятся от 3,2 млн (платформа как основная работа) до более чем 7,4 млн (любая подработка); что делает Федеральный закон от 31.07.2025 № 289-ФЗ с 1 октября 2026 года и чего он не делает — гражданско-правовая природа отношений сохраняется, страхования исполнителя и охраны труда из него не возникает; три роли закона и обязательный статус НПД или ИП; шесть строк, которые надо найти в своей оферте, и трёхлетнее хранение прежних редакций договора; сроки уведомления 45 и 15 календарных дней; акт сверки за 7 рабочих дней и правила скидок — 5 рабочих дней, явное согласие, своя минимальная цена, запрет санкций за отказ; закрытый перечень оснований для штрафов и блокировок; досудебное обжалование — 15 календарных дней на ответ, 48 часов на снятие мер, обязательная ступень перед судом; раскрытие критериев ранжирования без раскрытия алгоритма; критерий систематичности из постановления Правительства № 760 от 19.06.2026 — более 60 часов в месяц на одного заказчика шесть месяцев подряд и пауза в два месяца; признаки подмены трудовых отношений, статьи 15 и 19.1 ТК РФ и дело № А54-1195/2023; обмен данными с ФНС по статье 20; добровольные гарантии деньгами — 71 525,52 ₽ за год пенсионного стажа и 1 344 или 1 920 ₽ в месяц по эксперименту с больничным до 31.12.2028; ответственность за вред третьим лицам, которая осталась на исполнителе; отдельный набор рисков пункта выдачи; и семь ситуаций с готовым порядком действий.
Правда ли, что с 1 октября 2026 года курьеров и водителей переведут в штат?
Нет. 289-ФЗ прямо сохраняет гражданско-правовую природу отношений: партнёр-исполнитель не приравнивается к работнику по трудовому договору, и ни отпуска, ни оплачиваемого больничного, ни охраны труда из этого закона не возникает. Меняется другое — обязательное содержание договора с площадкой, сроки предварительного уведомления об изменениях (45 и 15 календарных дней), закрытый перечень оснований для штрафов и блокировок, обязательная досудебная процедура обжалования со сроками 15 дней и 48 часов, раскрытие критериев ранжирования, реестр площадок под надзором ФАС и обмен данными с ФНС. Отдельно разбирается механизм признания отношений трудовыми по статьям 15 и 19.1 ТК РФ: он существует, но это судебный процесс с неопределённым исходом, и на практике его инициируют чаще ФНС и Роструд, чем сам исполнитель.
Насколько актуальны нормы и цифры — регулирование ещё дописывается?
Все нормы, сроки и суммы приведены по состоянию на 23 августа 2026 года: Федеральный закон от 31.07.2025 № 289-ФЗ и сопутствующий № 290-ФЗ, постановление Правительства № 760 от 19.06.2026 (критерий 60 часов, действует с 01.10.2026 до 01.10.2032), Федеральный закон от 15.12.2025 № 456-ФЗ об эксперименте с больничными для плательщиков НПД, статьи 15, 19.1, 67, 115, 127, 139 ТК РФ, статья 1079 ГК РФ. Часть подзаконных актов на эту дату ещё не принята — обязательные требования вводятся актами Правительства не ранее чем через 90 дней после опубликования, — и там, где это важно, об этом сказано прямо. Конкретных комиссий, тарифов и ставок вознаграждения площадок здесь нет принципиально: их устанавливает договор, они меняются в течение года и различаются по городам и категориям. Суммы штрафов пунктов выдачи приведены как условия конкретных договоров на дату публикации, а не как норма закона.

Платформенная занятость — права курьера, водителя, селлера и владельца ПВЗ по 289-ФЗ — открывается прямо сейчас

17 тем, 42 теста и около 65 минут вашего времени. Первые темы — бесплатно и без регистрации: начните и решите по делу, а не по описанию.

Начать лекцию →

Уже проходили? Личный кабинет помнит, на чём вы остановились.